El Redal 2.0 o disertaciones desde mi ventana

Ya ha pasado la Semana Santa.

Muy tardía respecto a otros años, tanto que la feria de Abril de Sevilla será en mayo. Suena cómico el tema, es como si pasáramos los San Mateos a después del Pilar. Pero bueno, hasta ahora no ha habido ningún puente ni festivo para disfrutar en lo que llevamos de año y los españoles no sabemos estar sin nuestra ración de juerga y charanga.

Hoy tengo el ánimo como el tiempo, revuelto, raro, ni frío ni calor…Sigo en mi beca de El Redal, preguntándome cada día que hago aquí, sin tareas que desarrollar y haciendo 60 Km. entre ida y vuelta solo para, básicamente, encender el ordenador y trastear un poco en el.

Hace poco me apunte a un curso de preparación de oposiciones a la Universidad de La Rioja, me mantiene entretenido con tanta legislación nueva para mi, a eso dedico algunas mañanas en las que no hay nada que hacer en el Ayuntamiento, sobre todo visto lo reducida que ha salido la oferta de empleo publico de este año en la Comunidad Autónoma.

El caso es que diariamente busco y rebusco ofertas de empleo, mas por costumbre que por convicción. Se ven pocas cosas interesantes y de esas pocas, me podrían servir aun menos. Últimamente, algunos ya lo sabéis, colaboro con alguna página Web con artículos de inserción laboral de personas con discapacidad. El tener que trastear de continuo por Internet, buscando noticias sobre el tema, recibiendo resúmenes diarios de informaciones que me puedan servir, me ha hecho plantearme la tan nombrada sociedad 2.0.

¿Realmente todas esas innovaciones en cuanto a relaciones globalizadas tienen alguna trascendencia en el mundo laboral?

Es decir, ¿el ser un demandante activo de empleo, tener tu CV actualizado incluso con tus colaboraciones puntuales y perfiles sociales, a la empresa le resulta relevante?

Me da la sensación que los grandes gurús de los RRHH venden mucho humo, no creo que una pequeña pyme, que son la base de la economía española, le interese lo mas mínimo si tienes un CV europeo, si tienes videoCV, si en tu perfil de facebook o twitter tienes 4.000 amigos o si solo lo ve tu prima, la del pueblo.

Se busca alguien con experiencia y formación, y que sea capaz de desarrollar las tareas del puesto, que cobre poco, trabaje mucho y diga amen a todas las indicaciones de su superior, lo demás…pamplinas, al menos de momento.

Y si a eso unimos la discapacidad, pues ni brotes verdes, ni césped resembrado, ni leves hojillas asomándose tímidamente por entre el erial existente. Como decía Chiquito: “la cosa esta muy malita”. Hay prácticamente cinco millones de parados en España y mientras las cifras de desempleo no tengan un nivel comparable con el de los países de nuestro entorno, los discapacitados no seremos un grupo a tener en cuenta para mejorar nuestra empleabilidad.

Somos pocos, protestamos menos y además, vivimos o mal vivimos de pensiones. No nos quejemos mucho no sea que el estado del bienestar también se vaya a la porra y tengamos que hacer cola, no en el paro sino en la puerta de La Redonda (Catedral de Logroño) para pedir limosna.

¿Y a que viene este rollo que estoy soltando? Pues no se, pero como he dicho antes: el tiempo esta raro, yo también y tras una palabra viene otra y sale una parrafada de este tipo. No tiene mas sentido.

Propuestas de Izquierda Unida para Logroño

He cambiado el enfoque que comenté en el post anterior. Tras ponerme en contacto con todos los partidos políticos que concurren a las elecciones en Logroño y que tienen posibilidades de sacar concejales. 

Me consta que a todos les ha llegó mi mail pidiéndoles sus propuestas sobre discapacidad y empleo, y algunos partidos son mas ágiles que otros a la hora de contestar.

Desde aquí, dar las gracias a aquellos que ya me han contestado, agradecimiento que extenderé poco a poco conforme vaya recibiendo, además de enviarles la url de la entrada correspondiente a su partido para que comprueben la veracidad de mi intención.

Dicho esto, y para darle mas dinamismo al blog, ya que si espero a publicar todas las propuestas de los partidos a la vez, me quedaría una entrada muy pesada de leer, iré publicando en función de que me lleguen. Como dijo Beltran Duguecslin: Ni quito ni pongo rey, pero ayudo a mi señor. En este caso mi señor es la inserción laboral.

Si algún partido de los que les he pedido el programa no me lo hace llegar, pues ellos mismos se retratan. Yo bastante hago con cederles un pequeño espacio en la red para que las personas con discapacidad y desempleadas conozcamos sus ideas de cara a los comicios municipales de mayo.

Comienzo entonces, y por riguroso orden de llegada, con las propuestas de Izquierda Unida en Logroño:

Pleno Empleo

- Intervención municipal en las políticas activas de empleo.

- Crear “bolsas de empleo local” con cláusulas sociales sensibles a las especiales dificultades y necesidades de determinados colectivos, haciendo especial hincapié en las medidas destinadas a las personas que más lo necesitan.

- Plan contra la externalización y privatización de los servicios públicos, apostando por la contratación directa con criterios de transparencia y de recuperación de servicios privatizados.

- Impulsar el desarrollo local, la búsqueda y la promoción de los nuevos yacimientos de empleo creando un fondo de inversión local para el empleo.

- Creación de empleo local apoyando el autoempleo, fomentando las actividades laborales en el marco de la economía social y potenciando los viveros de empresas.

- Crear empleo público apostando por la prestación directa de los servicios públicos por parte del Ayuntamiento de Logroño.

- Promover el empleo público destinado a labores medioambientales: restauración, conservación, mantenimiento y mejora de espacios rurales en Logroño.

- Garantizar la eficiencia y el desarrollo de los servicios públicos con gestión pública directa, eliminando las subcontratas y asegurando empleo estable y de calidad.

- Transformación de la última planta de Abastos de Logroño en un vivero para nuevas empresas con apoyo municipal.

- Eliminación de los recortes sociales aplicados a los trabajadores municipales.

Personas con discapacidad

- Elaboración de Planes Integrales Municipales que favorezcan la independencia y protagonismo de las personas con discapacidades fomentando su desarrollo personal mediante la habilitación / rehabilitación.

- Políticas de acceso al empleo y de mantenimiento del mismo.

- Supresión de barreras arquitectónicas y accesibilidad: planes y actuaciones de eliminación de barreras, nuevas construcción, edificación, etc., con medidas de accesibilidad.

- Creación suficiente de plazas públicas en servicios de rehabilitación, ocio y tiempo libre, apoyo a familias, programas de descanso, centros residenciales, ocupacionales o de día.

- Regulación de ventajas en servicios públicos como transporte o actividades deportivas.

De momento es todo, según me vayan llegando seguiré colgando, un saludo a todos/as.

Con vista a las elecciones

Esta no es una entrada al uso, ni siquiera es un comentario puntual respecto a alguna noticia que haya visto o leído por esos medios de comunicación raros y extraños que me caracterizo en leer.

Simplemente es una idea que se me esta pasando por la cabeza con respecto a las próximas elecciones autonómicas y locales del 22 de mayo.

Voy a intentar conseguir los programas electorales en materia de discapacidad y de empleo de aquellos partidos políticos que tienen un mínimo de opciones de conseguir representación en el parlamento de La Rioja o en el  Ayuntamiento de Logroño, lo publicare aquí para que al menos las personas con discapacidad riojanas que lean esto puedan votar con toda la información necesaria respecto a sus intereses.

A ver que tal funcionan los departamentos de prensa de los partidos políticos, ya os contaré.

Encantados ante el poder establecido

Nuestro diario regional del pensamiento único publica hoy en sus paginas la noticia referente al encuentro que la presidenta del CERMI autonómico, Manuela Muro, ha tenido con la candidata del Partido Popular, Concepción Gamarra, al respecto de informarle de las propuestas para Logroño que en materia de discapacidad el CERMI-La Rioja reivindica a los partidos contendientes a las próximas elecciones autonómicas y municipales.

No me parece mal la cosa, si no fuera porque en la noticia no leo, o quizá no quieren que lea, que todo puede ser en la viña del señor, si esas propuestas también van a ser trasladadas al resto de las formaciones políticas que concurrirán a los comicios de mayo.

Por la experiencia que tengo en el CERMI autonómico, ni buena ni mala sino todo lo contrario, pienso que los dirigentes asociativos de la discapacidad riojana pretenden dejar claro de que lado están en materia electoral. Según las encuestas y sondeos que se están publicando últimamente parece que en el cortijo gavioto berón nada cambiara y que la mayoría absoluta, omnímoda y cuasi eterna será incontestable. La duda esta en si en Logroño también la tendrán o si tanta historia sobre pactos preelectorales, vueltas del Revuelta y pastoreo acelerado del partido Carguista (léase PR) conseguirá que el Partido Popular logroñés se quede a las puertas de esa mayoría y se revalide un gobierno social-regionalista o como todos hemos comprobado social-vareano (la estampa del primer teniente del alcalde vestido de riojanito vuelve en todas mis pesadillas).

Con todo esto, y sabiendo que en La Rioja quien se mueve no sale en la foto, la actitud del CERMI riojano entregando sus propuestas a la candidata Gamarra cuando previamente, y también a ella como representante capitalina del Amado Líder, se le presentaron las ideas a nivel regional, ignorando a los demás partidos políticos que, con mas o menos éxito, conseguirán representación parlamentaria o concejil, me parece cuando menos sospechosa por no decir complaciente con el poder establecido.

Los colectivos de discapacitados, o al menos yo siempre los he visto así, no deben mojarse políticamente, deben reivindicar todo y a todos, sin importarles el cariz político del ayuntamiento de turno, y nunca caer en la complacencia porque determinada administración autonómica y/o municipal les permite una capacidad financiera de la que antes, cuando este escribiente aun pertenecía a ese santo Comité, carecían.

Aspace-Rioja inserta con hechos y no con palabras

Abre una estación de servicio atendida por discapacitados

La discapacidad no está reñida con el empleo. Es lo que demuestran, y lo que reivindican cada día los usuarios del centro especial Aspace-Rioja, que ayer inauguró una estación de servicio en Calahorra en la que trabajan cuatro jóvenes con discapacidad. Ellos son Ainhoa, Enrique, Eduardo y María Ángeles, todo un ejemplo de superación que se manejan a la perfección con su nueva ocupación laboral.

«Me encuentro muy bien con lo que hago», destacó ayer María Ángeles ante el presidente de La Rioja, Pedro Sanz, que visitó el establecimiento para conocer de cerca su trabajo. María Ángeles es la encargada de la estación y recalca que sus funciones «las puede realizar cualquier persona con discapacidad, adaptando el puesto a nuestras posibilidades».

Las instalaciones se encuentran ubicadas en el kilómetro 363 de la N232 y son propiedad de Repsol YPF. Su gestión corre a cargo de Aspace, que también dirige otras estaciones de la compañía petrolera en Logroño, Baños del Río Tobía y Cenicero. 

Sanz con empleados y responsables de Aspace en Calahorra. G.R.

En su visita el mandatario regional quiso «trasladar a la sociedad riojana el trabajo y el esfuerzo de Aspace-Rioja por integrar social y laboralmente a los discapacitados». Una meta en la que el centro de empleo, que recibió el pasado año 353.645 euros del Gobierno de La Rioja, lucha por conseguir desde 1996.

Exposiciones, tertulias, documentales y una gala de música y danza centrarán la II Semana de la Discapacidad

El alcalde de Logroño, Tomás Santos; la concejala de Derechos Sociales, Pilar Criado; y la presidenta del Cermi, Manuela Muro, han presentado este viernes la iniciativa, que, en el año anterior, "cosechó un gran éxito",  segun publica rioja2,com.
Además, Santos y Muro han firmado el convenio entre ambas entidades, por un importe de 28.800 euros, dentro del marco del III Plan Municipal de Atención a la Discapacidad, para la difusión de esta herramienta entre la población.
Según ha dicho el alcalde, "en La Rioja hay 17.000 personas con discapacidades, de las que 9.500 están en Logroño, por lo que tienen mucho que decir y mucho que aportar a este Ayuntamiento y a toda la sociedad".
Para Manuela Muro, "este convenio, que firmamos por cuarto año consecutivo, supone que sigamos trabajando por la integración de personas con discapacidad, con un conjunto de medidas incluidas en el Plan Municipal que valoramos mucho".
"Queremos que el Plan sea para personas con discapacidad, pero también tenemos como objetivo que lo conozca todo el mundo", ha afirmado Muro, quien ha avanzado que, con este fin, tendrán a disposición el texto en su sede de la calle Huesca "para poder conocerlo y hacer cualquier aportación".
Por último, Pilar Criado ha dado cuenta del programa de la II Semana de la Discapacidad, "que pretende sensibilizar a la población sobre la gente que no es discapacitada, sino que prefiero decir que tiene otras capacidades".
Bajo el lema 'Logroño se mueve por mis derechos', las jornadas se abrirán el lunes 21, con una exposición de fotografías realizadas por discapacitados, en el patio de operaciones del Ayuntamiento y un encuentro de asociaciones del Cermi sobre 'Hablamos de nuestros derechos'.

El martes, se desarrollará un café tertulia, centrado en el transporte accesible en Logroño; el miércoles, la sesión tendrá dos partes: por la mañana, la apertura de una muestra de pintura y escultura también por discapacitados, en la sala de exposiciones del Ayuntamiento, y la proyección del documental 'Capacitados', de Fundación ONCE.
El jueves se tiene prevista la actividad 'La plaza de todos', "una especie de pleno con el formato de 'tengo una pregunta para ti', en la que los discapacitados formularán sus cuestiones a cada uno de los 26 concejales"; y una ruta teatralizada por el Casco Antiguo, específica para este colectivo.
Por último, la Semana se cerrará el viernes a las 19 horas, con una gala en el Auditorio Municipal, con la participación de grupos de danzaterapia y musicoterapia, así como una actuación especial del Coro Los Boscos con personas sordas.

Fundosa presenta sus servicios en La Rioja

Solidaridad Digital publica en su web la siguiente noticia:

 

‘Juntos podemos’ es el título de la jornada que FSC Inserta en La Rioja celebró en Logroño la semana pasada, con el fin de dar a conocer los servicios prestados por la misma a las personas con discapacidad, a las empresas, al los centros especiales de empleo y al tercer sector en general.
 

El acto tuvo una gran acogida por parte de los asistentes, en su mayoría representantes de asociaciones y centros especiales de empleo de La Rioja.

La presentación del proyecto de consultoría que desarrolla FSC Inserta para los emprendedores y empresas, fue uno de los ejes más importantes de la jornada. Los responsables de FSC Inserta en La Rioja explicaron los objetivos de dicho proyecto, la metodología, los requisitos para acceder al mismo y los beneficios que reporta al interesado.

Asimismo, los ponentes de la entidad de Fundación ONCE recordaron los dos grandes ejes en torno a los cuales se articula el servicio de consultoría: por una parte, la asistencia técnica para la creación de centros especiales de empleo, que incluyen la elaboración de un plan de empresa, y, por otra parte, la realización de análisis de competitividad y consultoría de proyección, que integra el diagnóstico, crecimiento o ampliación del negocio creado, la reorientación o reflotación del mismo y el mantenimiento de la actividad y puestos de trabajo.

Al acto de presentación acudieron la jefa del departamento de Servicios Sociales de ONCE Rioja, Ana Dávila; la presidenta del CERMI La Rioja, Manuela Muro; el coordinador del CEE Arfes, Enrique Palacios; el gerente del CEE Aspace Rioja, José Ángel Arbizu, y la coordinadora del mismo, Paloma García; el gerente de la Fundación Asprem, Asprodema, Javier Cavero, y su director, José Luis Gil; y el presidente de la Asociación Riojana Pro-Personas con Discapacidad Psíquica (ARPS), Santiago Urizarna, entre otros.

FSC Inserta es la entidad de Fundación ONCE para el empleo y formación de personas con discapacidad, que cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

Se suele decir que si no tienes nada agradable que decir sobre algo o alguien, es mejor no decir nada. A mi FSC nunca me ha convencido, quizá me equivoque pero siempre he pensado que su funcionamiento se basa en criterios de inserción cuantitativa y no cualitativa, me explico:


Resulta sencillo insertar a personas con discapacidad con un porcentaje de minusvalía relativamente leve, discapacitados a los que les falta una uña, como decimos en el sector. Lo complicado es insertar a personas con movilidad reducida, con discapacidades severas, con problemas muy complicados de resolver para esta sociedad de la imagen donde la inserción es una marca que vende pero que no queda mas allá de una foto efectista y una palmadita en la espalda del político de turno cuando están los medios de comunicación ahí cerca.

Y es ahí donde creo que FSC creo que falla, ellos cumplen sus objetivos de insertar al numero de personas que tienen previsto, y eso esta muy bien. Pero...que discapacidades se insertan, que grado de seguimiento se hace de esas contrataciones, que tipo de contratos se ven obligados a firmar los discapacitados...

Me parece a mi, y ojala este equivocado, que hay discapacitados de distintas categorías en esto de la inserción laboral. Y como siempre, y ahí va mi frase de cascarrabias perenne, yo y muchos estamos en el vagón de cola de esa inserción laboral.